À plusieurs reprises, des mères m’ont dit qu’elle devraient être récompensées avec l’argent pour leur travaille.

Nous vivons dans une société qui prononce l’importance d’un taux de natalité suffisant pour au moins remplacer les parents. Disons qu’on se décidé de récompenser le/les parents à domicile, comment, diriez vous, devrait-on le faire?

Basé sur les compétences? À base des résultats? Autant qu’un emploi professionnel ? Un salaire fixé peu importe la personne ? À base d’âge? Pas du tout?

(Il ne pas nécessaire de répondre à tout, ce sont que des suggestions. Si vous avez une idée totalement différente, partagée la)

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    2
    ·
    22 days ago

    après les X mois nécessaire pour s’occuper du bébé

    Enfin avoir au moins un parent a la maison avant et après l’école au primaire c’est mieux pour la génération suivante et ça sauvegarde son sommeil. Et c’est déjà un beau mi temps.