Anscheinend kann ich mich aussuchen, ob ich bei IG Metall oder bei Verdi hingehe. Aber was ist eigentlich das Unterschied ? Ich habe versucht mich da ein wenig einzulesen und beide wirken ziemlich gleich. Ich habe da bestimmt was verpasst also frage ich mal in der Runde. (persönliche Meinungen und Kontroverse nehme ich auch gerne an)
Edith: gibt es sonst andere Gewerkschaften? Sind sie gut?
Und falls das hier nicht gehört, würde ich gerne wissen in welche Community ich lieber fragen soll. Danke !
(Grammatikfehlern braucht ihr nur melden wenn etwas gar kein Sinn ergibt. Ich kann kein Dativ und es ist halt so.)
Ist eine Anarchosyndikalistische Gewerkschaft, und eine der aktiveren/erfolgreicheren Kleinstgewerkschaften in Deutschland. Ähnlich aufgestellt wären prinzipiell auch die IWW (Industrial Workers of the World), die sich stärker noch internationalistisch, aber nicht explizit wie die FAU in einer anarchistischen Tradition sehen.
Diese Kleinstgewerkschaften haben verständlicherweise nicht die gleichen Mittel, wie DGB-Gewerkschaften. Einer der Gründe sich dort einzuschreiben ist natürlich der ideologische Aspekt, sie sind explizit an Überwindung des Kapitalismus hinter den Lohn- & Arbeitsbedingungsverbesserungen interessiert. Sie können aber auch eine gute Option sein, wenn man ungewöhnlichere Arbeitsbedingungen hat, oder in Bereichen arbeitet, in denen die DGB-Gewerkschaften manchmal zu träge geworden sind.
Für Interessierte:
https://www.wobblies.org/
https://www.fau.org/
Genau. Der Wikipedia-Artikel deutet darauf hin, dass sie zur Zeit vor allem dort aktiv ist, wo es bei der Implementierung der eigentlich gesetzlich verankerten Arbeitnehmerrechte (noch) ganz gewaltig hakt. Wo die Bildung von Betriebsräten von der Geschäftsleitung sabotiert wird, ist eine Gewerkschaft, die derartige feste Strukturen ablehnt und in ihrer Funktionsweise darauf ausgerichtet ist, m.E.n. die richtige Waffe im Arbeitskampf.
Ja, das ist nochmal besser ausformuliert, was ich im Kopf hatte, mit dem kurzen Beisatz “in Bereichen arbeitet, in denen die DGB-Gewerkschaften manchmal zu träge geworden sind.” Das ist auch wirklich ernst gemeint, in solchen Betrieben/Umständen können solche aggressiveren, “unregulierteren” Aktionen und Organisationen oft deutlich mehr reißen.
Ich wollte Dir da auch in keiner Form widersprechen, sondern nur ergänzen, dass wie Du es auch geschrieben hast, beide Formen der Organisation ihre Berechtigung haben. Je nach Organisationsstruktur passt die Eine oder die Andere besser.
Danke !